为积极推动白银市经济转型工作统一思想，提高认识，近日，中国兵器工业集团公司甘肃银光化学工业集团有限公司150余名员工共同聆听甘肃省白银市经济转型宣讲团作的题为“解放思想、科学发展、构建和谐、加快转型”宣讲报告。

　　银光集团以白银市被国家列入首批资源枯竭经济转型城市为契机，从加快企业改革改制步伐、加大自主创新力度、加强项目建设、延长化工产业链、加强企业之间的合作交流等多方面入手，为白银市的经济转型提供新的产业支撑。

　　今年是银光集团的项目建设年，银光集团结合企业发展形势，以推动白银市经济转型为契机，提升项目管理水平，确保了各在建项目的顺利推进，不仅为企业和谐发展积蓄了力量，也为支持白银市经济转型奠定了坚实的产业基础。

　　作为白银市2007年度“节能减排先进单位”，银光集团持续强化能源管理，进一步修订、完善了《节能减排综合实施方案》、《转供用水和用电管理规定的通知》、《临时用电审批制度》等相关制度，为节能减排工作的有效开展和推行精细化管理奠定了基础。定期召开能源管理考核例会，对各基层单位能源消耗定额完成情况进行奖惩，有效调动了员工节能减排的主动性和积极性。同时，银光集团充分利用已建立的生产应急指挥系统数据平台，实现了能源日耗数据及月耗数据的上传和统计及发布，使超耗能现象得以及时发现并得到整改。银光集团还进一步强化节能技术创新项目的改造力度，通过技术创新、设备改造等途径，提高高耗能设备能源利用效率、降低蒸汽管网损耗，促进节能减排工作。4月24日，银光集团环境污染治理项目开工，标志着银光集团在治理酸雾治理的道路上迈出出了实质性步伐。

　　银光集团还通过奖励技术创新、管理创新、合理化建议的途径，提升广大员工创新工作的能力。今年以来，银光集团先后投资近60万元奖励了14项技术创新项目和16项管理创新项目，并有两项产品入选中国企业新纪录。良好的创新氛围不仅为广大员工创新工作搭建了平台，也为企业创新发展铺平了道路。

　　与此同时，银光集团还通过创新学习型组织创建方式、持续为员工推荐学习书目、开辟企业文化建设新载体等形式，引导员工学习加强学习，转变观念，适应企业发展以及白银市经济转型的新形势，持续推动企业和谐发展。（王潇）