近日，随着企业内部化工三厂与科研所达成技术和人才合作协议，化工三厂技术人员介入科研所产品科研开发过程，形成了中国兵器工业银光集团科研与生产之间的良性互动。   
　　为了促使双方的技术和人才资源优势互补，提高企业的技术创新能力和人员综合技术水平，促进生产与科研之间的对接，两家单位近日达成“技术协作和人才培训”协议。
　　协议要求双方对进行技术交流的人员，提供必要的参观、试验、生产的有利条件，并指定专业技术人员进行技术指导；在各自的试验、生产区内，双方对参加交流学习人员的安全、学习各负其责。技术交流采取双方不定期的形式，视学习的内容确定。技术交流的项目及时间根据双方人员及生产情况的实际需要确定。   
　　为建立起以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，银光集团自去年以来加大了对基层单位的改制力度，2006年伊始，又对科研机构运行模式进行了新改革，对内部科研所按照模拟法人的方式独立运行，面向市场，自负盈亏。各单位也不断致力于提升技术创新能力、加快科技成果的市场转化、产业化应用和市场开拓的探讨和实践。此次两家单位的合作为银光集团实现产研间良性互动开了个好头。  （郭玲）