本报讯 孟令建、特约记者高效文报道：“我们今年的‘双争五评’总排名都贴不下了！”11月30日上午，记者在成都军区某装甲旅听到政治部郑干事发出的一声惊叹。来到公示栏前，一项项公示内容映入眼帘：选取士官名额分配表、干部拟晋升职务名单、干部士官探亲路费核报表、首长机关年终军事考核成绩等16项热点敏感内容贴满了公示栏。

    又到年终，热点敏感问题接踵而至。旅党委会上有人反映：有接到老领导打来的“人情”电话，有官兵登门“拜访”的事，这些现象让旅领导颇感挠头。党委“一班人”研究后一致表示：“解决这些敏感问题我们绝不偏向，必须坚持公平公正公开，让基层官兵吃好‘定心丸’！”

    为了增强解决敏感问题的公开透明度，该旅及时在显著位置设置了公示栏、意见箱。同时，旅里制定了《处理敏感问题12条公开措施》，对立功受奖、士官选取、入党考学、伙食管理、干部晋职、经费开支等19项内容进行全部公开，并接受基层官兵全程监督。