3月中旬，总后勤部又有百名机关干部和专业技术干部分赴全军军兵种部队、基层一线部队交叉代职或进行技术支援。近5年来，总后已有700多名干部下部队代职锻炼。

      着眼建设新型高素质后勤人才队伍、提高后勤核心保障能力，总后根据不同岗位、不同层次干部履职发展需求，科学统筹跨军兵种部队交叉代职、机关干部和专业技术干部双向代职、到艰苦地区代职锻炼等工作，在全军建立6个军事学科人才代职基地。总后党委机关还修订完善干部代职实施办法，对原则要求、对象条件、管理教育、考核奖惩等作出系统规范；采取到干部代职部队实地考核、到代职干部所在单位听取反映、依托代职部队专题考核等方式，对代职干部实施综合考评，并把考核评价与干部选拔任用挂钩。